7月上旬，70余名少女懷著美好的憧憬，在班主任的組織下從河南柘城縣到寧波市一家工廠“勤工儉學”。她們中最大的15歲，最小的僅12歲。在打工期間，她們每天工作時間長達16個小時，苦不堪言，手爛了也不敢休息。在4名少女逃離、家長報案后，被騙少女才被政府部門解救出來。(8月13日《中國青年報》)讓少女們無限憧憬的“勤工儉學”經歷，卻成了一場噩夢，“勤工儉學”變成了雇傭童工，70名少女儼然成為失去人身自由的“包身工”。這一切都源于欺騙，顯然其背后有人企圖借“勤工儉學”的名義盤剝這些沒有任何社會閱歷的未成年少女。這是一個危險的苗頭，應當引起教育、勞動等相關政府部門的高度重視，既要及時解救被騙少女，更要嚴查背后的黑手。
以“勤工儉學”的名義雇傭童工，無論對于企業(yè)還是組織者都是有利可圖的。企業(yè)不僅可以借“勤工儉學”的名義減少工資支付，節(jié)約生產成本，而且還可以以“勤工儉學”名義掩蓋其雇傭童工的本質，規(guī)避勞動部門的監(jiān)管，逃避法律的制裁。作為“勤工儉學”組織者的班主任老師，則可以利用學生的信任，以“勤工儉學”的名義向學生支付極少的費用，自己從中賺取不義之財，同時也可以掩蓋實際意義上的勞動中介，介紹童工，逃避職能部門的監(jiān)管和懲罰。然而，這樣的“勤工儉學”對于那些被騙的學生來說，則是沒有任何保障的。不僅沒有收入保障，而且還沒有任何勞動安全保障，最令人擔心的是一旦發(fā)生勞動安全事故，將得不到及時到位的救濟。
需要指出的是，近年來一些學校的領導或教師利欲熏心，以勤工儉學、實習、見習和社會實踐名義組織學生到工廠企業(yè)、服務娛樂場所變相打工的事件不斷發(fā)生，不僅給學生身心造成了傷害，而且嚴重影響了教育的聲譽，在社會上造成了極為惡劣的影響，受到了社會各界的強烈譴責。如今個別學校的教師更加變本加厲了，竟然欺騙未成年學生到工廠充當童工，強迫其進行超長時間的勞動。企業(yè)與教師的雙重盤剝，已經到了不規(guī)范不行和不嚴查不行的地步了。(來源：上海青年報；作者：李克杰)
