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    2009年12.9%日本企業(yè)減薪 創(chuàng)10年新高
2009年12月15日 14:57 來(lái)源:中國(guó)新聞網(wǎng) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  中新網(wǎng)12月15日電 據(jù)“中央社”報(bào)道,日本厚生勞動(dòng)省14日公布的調(diào)查結(jié)果顯示,2009年下調(diào)平均工資的企業(yè)(包括計(jì)劃下調(diào))比去年增加9.8個(gè)百分點(diǎn)達(dá)12.9%,創(chuàng)下了1999年用現(xiàn)行方法實(shí)施調(diào)查以來(lái)的新高。

  該省分析認(rèn)為,“去年秋季以來(lái)的嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì)導(dǎo)致企業(yè)業(yè)績(jī)惡化,不斷有企業(yè)決定減薪”。調(diào)查結(jié)果印證了經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期不景氣情況下減薪大潮已全面波及正式員工的這一現(xiàn)實(shí)。

  減薪給經(jīng)濟(jì)帶來(lái)的不良影響也令人擔(dān)憂,日本經(jīng)濟(jì)再次陷入低谷的可能性或?qū)⒓哟蟆?/p>

  在各行業(yè)中,減薪企業(yè)所占比例最大的是建筑業(yè)的23.4%,其次為批發(fā)零售業(yè)18.2%,住宿及飲食業(yè)16.9%,制造業(yè)14.0%。

  另一方面,加薪的企業(yè)比去年減少了12.3個(gè)百分點(diǎn)占61.7%,是2002年以來(lái)的新低。未調(diào)整工資的企業(yè)增加了4.0個(gè)百分點(diǎn)占21.6%。

  調(diào)查于8月實(shí)施,以雇用100名以上長(zhǎng)期員工的3176家企業(yè)為對(duì)象,共1821家企業(yè)作出了回答。

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直隸巴人的原貼:
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